市人力資源和社會(huì)保障局機(jī)構(gòu)職能
(一)貫徹實(shí)施國(guó)家、省人力資源和社會(huì)保障的政策法規(guī),組織起草人力資源和社會(huì)保障相關(guān)規(guī)范性文件草案,擬訂全市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃并負(fù)責(zé)組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。
(二)擬訂全市人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施,建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng)并負(fù)責(zé)監(jiān)督管理,促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。
(三)負(fù)責(zé)全市促進(jìn)就業(yè)工作,擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施,落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)政策,完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,擬訂年度就業(yè)專項(xiàng)資金使用計(jì)劃,落實(shí)就業(yè)援助政策和創(chuàng)業(yè)扶持政策,推動(dòng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè);負(fù)責(zé)全市就業(yè)形勢(shì)分析研判和失業(yè)預(yù)測(cè)預(yù)警工作,實(shí)施預(yù)防和控制,保持全市就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定。
(四)統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的多層次社會(huì)保障體系,組織實(shí)施全市養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn),組織實(shí)施全省統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法和職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)國(guó)家及省級(jí)統(tǒng)籌辦法;會(huì)同有關(guān)部門擬訂全市相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理與監(jiān)督制度并組織實(shí)施;編制全市相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案并組織基金預(yù)算的執(zhí)行;承擔(dān)相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金稽核、預(yù)測(cè)預(yù)警工作,擬定應(yīng)對(duì)預(yù)案,保持相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡;會(huì)同有關(guān)部門實(shí)施全民參保計(jì)劃。
(五)承擔(dān)市政府人才工作的綜合管理。負(fù)責(zé)全市職業(yè)能力建設(shè)工作,落實(shí)面向全體勞動(dòng)者的職業(yè)技能培訓(xùn)制度,擬訂技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用和激勵(lì)辦法并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)全市技工學(xué)校和民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的資格認(rèn)定和監(jiān)督管理,完善職業(yè)資格制度,健全職業(yè)技能多元化評(píng)價(jià)政策。擬定專業(yè)技術(shù)人才管理辦法,負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才和專家選拔培養(yǎng)工作,牽頭實(shí)施深化職稱制度改革辦法,負(fù)責(zé)全市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、職業(yè)資格考試工作的組織實(shí)施和監(jiān)督管理。
(六)會(huì)同有關(guān)部門推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革,按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)規(guī)范事業(yè)單位崗位設(shè)置、公開(kāi)招聘、聘用合同、工作人員考核獎(jiǎng)懲等人事綜合管理工作,組織實(shí)施事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策。
(七)組織實(shí)施全市事業(yè)單位工作人員工資收入分配政策,建立全市企事業(yè)單位人員工資決定、正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制;落實(shí)企事業(yè)單位人員福利和退休政策。?
(八)會(huì)同有關(guān)部門擬訂全市農(nóng)民工工作規(guī)劃,推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí),協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。
(九)組織實(shí)施勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度和勞動(dòng)關(guān)系政策法規(guī),建立健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制,組織實(shí)施勞動(dòng)合同制度,組織落實(shí)職工工作時(shí)間、休息休假和假期制度,監(jiān)督落實(shí)消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策,組織實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作,依法處理勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件。
(十)實(shí)施國(guó)家功勛榮譽(yù)制度,綜合管理表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作,根據(jù)授權(quán)承辦以市委、市政府名義開(kāi)展的市級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)。
(十一)完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
負(fù)責(zé)人姓名:楊圣平
辦公地址:天門市陸羽大道西34號(hào)(政務(wù)中心旁、市人武部對(duì)面,可乘坐4/6/8路公交車到政務(wù)中心站下)
郵政編碼:431700
辦公電話:0728-5223595
辦公時(shí)間:8:30-12:00,14:30-17:30(公休日除外,季節(jié)性辦公時(shí)間調(diào)整見(jiàn)公告)
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